Opis: VERBA 2000, str. 144 stan db+ (podniszczona lekko okładka) ISBN 83-87497-33-9 SPIS TREŚCI Wstęp . Część I. Wybrane industrialne modele organizacyjne 1. Koncepcja społeczeństwa organizacyjnego 2. Industrialne modele organizacyjne 2.1. Klasyczna tradycja badań organizacyjnych. 2.2. Menedżerska tradycja badań organizacyjnych . 2.2.1. Nurt formalistyczny. 2.2.2. Nurt naturalistyczny 2.2.3. Nurt systemowy Część II. Przegląd niektórych teorii zmian organizacyjnych 1. Pojęcie zmiany organizacyjnej 1.1. Teorie zmiany organizacyjnej odnoszone do pojedynczej organizacji 1.2. Teorie zmiany organizacyjnej odnoszonej do populacji organizacji Bibliografia
|